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Entretiens individuels 1:1

Créer des entretiens 1:1 simplement et envoyer des notifications. Les managers suivent le cycle de vie du collaborateur et son développement au fil du temps.

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Permettre aux responsables de lancer des entretiens individuels 1:1

Créer des agendas collaboratifs pour garantir des réunions 1:1 productives et ciblées.

  • Synchronisation avec les objectifs: Faire des points sur les objectifs à court et à long terme, assurant une progression constante et mesurable
  • Flexibilité et personnalisation: Adapter les agendas pour répondre aux besoins spécifiques de chaque employé, renforçant leur sentiment de valorisation et d'engagement
  • Suivi des actions: Noter et suivre les actions à entreprendre après chaque réunion, pour une responsabilité claire et un suivi efficace

Cultiver une culture de la communication

Utiliser les 1:1 pour communiquer les attentes, suivre les objectifs, et coacher vers plus de bien-être et de développement.

  • Définition des attentes claires : Aider les employés à comprendre leurs rôles et leurs contributions à la réussite de l'entreprise
  • Feedback constructif : Offrir un espace pour des retours réguliers, aidant les employés à s'orienter et à s'améliorer continuellement
  • Motivation et engagement : Renforcer l'engagement des employés par la reconnaissance de leurs progrès et la célébration de leurs succès

Conserver un historique des entretiens

Vous avez accès à la documentation des entretiens pour une amélioration continue et une responsabilité accrue.

  • Référence et progression: Accéder facilement à l'historique des entretiens pour mesurer la progression des objectifs et discuter des développements ou des problèmes récurrents
  • Continuité des conversations: Assurer une continuité entre les entretiens, permettant de reprendre les discussions là où elles se sont arrêtées
  • Préparation optimisée: Préparer les entretiens à venir avec plus d'efficacité, en se basant sur les actions et les discussions antérieures

Accéder à des modèles d’entretiens pratiques

Bénéficiez de nos ressources pour des conversations 1:1 efficaces, incluant des questions et des modèles d’agenda.

  • Guides et modèles: Utiliser des modèles éprouvés pour structurer des réunions 1:1 productives, permettant une communication ouverte et constructive
  • Questions pertinentes: Découvrir des séries de questions conçues pour encourager le dialogue, la réflexion et le développement personnel
  • Ressources évolutives: Profiter d'un accès à une bibliothèque de ressources constamment enrichie, vous permettant de rester à jour avec les meilleures pratiques du secteur

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Centralisez les informations de vos collaborateurs

Notre module coeur RH vous permet gérer facilement toutes les données de vos collaborateurs dans un système unique et sécurisé. Vous pouvez accéder rapidement aux informations dont vous avez besoin et les mettre à jour en toute simplicité.

  • Accès rapide et intuitif aux informations des collaborateurs
  • Personnalisez les champs du dossier employé vous-même, sans informatique
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